Na rynku pracy coraz lepiej

O 0,8 punktu zmalał w grudniu w porównaniu z listopadem 2015 r. Wskaźnik Rynku Pracy, informujący z wyprzedzeniem o przyszłych zmianach w wielkości bezrobocia. Przez ostatnie trzy miesiące miesięczna skala spadku utrzymywała się na poziomie około 0,4 punktu. Grudzień był siódmym miesiącem nieprzerwanego spadku wartości wskaźnika – poinformowało Biuro Inwestycji i Cykli Ekonomicznych BIEC.
Na rynku pracy coraz lepiej

W kierunku pozytywnych zmian na rynku pracy oddziałuje aktualnie 5 jego składowych. Wpływ pozostałych zapowiada nieznaczne pogorszenie sytuacji. W ostatnim miesiącu kluczowe dla pozytywnych zmian na rynku pracy były: wzrost liczby bezrobotnych, którzy znaleźli zatrudnienie, wzrost liczby ofert pracy kierowanych do urzędów pracy oraz spadek liczby osób zwolnionych z przyczyn leżących po stronie zakładów pracy.

W listopadzie 2015 r. stopa bezrobocia rejestrowanego po wyeliminowaniu wpływu czynników sezonowych zmalała o 0,2 punktu procentowego i wyniosła 9,8 proc.

Ostatnie dane informują o wzmożonych przepływach pomiędzy zatrudnieniem i bezrobociem. Z jednej strony, w listopadzie wzrosła liczba osób, które podjęły zatrudnienie. Pracę znalazło o ponad 7 tys. więcej osób niż miesiąc wcześniej (wzrost na poziomie 7 proc.). Co więcej, w ujęciu absolutnym, listopad, obok lutego 2015 r., były miesiącami rekordowymi jeśli chodzi o liczbę osób wychodzących z bezrobocia w efekcie podjęcia pracy.

Z drugiej strony, w listopadzie wzrosła liczba osób rejestrujących się jako bezrobotne w powiatowych urzędach pracy. W porównaniu do października, napływ bezrobotnych wzrósł o ponad 7 tys. osób (w ujęciu relatywnym wzrost wyniósł 4 proc.). Wzrost ten częściowo skompensował blisko 7 proc. spadek wielkości napływu do zasobu bezrobotnych odnotowany w październiku. W ujęciu absolutnym, wielkość napływu do zasobu bezrobocia w listopadzie była niższa niż średnia w całym 2015 roku.

Drozdowicz, rynek pracy, 31.12.15

Do znaczącego spadku wartości Wskaźnika Rynku Pracy w dużym stopniu przyczyniły się pozytywne zmiany w napływie liczby ofert pracy kierowanych do urzędów pracy. W listopadzie, w ich rejestrach pojawiło się o ok. 13 tys. więcej ofert pracy niż w październiku (wzrost o około 11 proc.). W porównaniu do analogicznego miesiąca roku poprzedniego wzrost wyniósł około 28 proc. Ponadto, listopad był miesiącem, w którym odnotowano najwięcej zgłoszonych ofert pracy w 2015 roku. Podobnie, bardzo pozytywne zmiany odnotowano w liczbie dostępnych ofert zatrudnienia publikowanych w Internecie, o czym świadczy wzrost Barometru Ofert Pracy.

W listopadzie ponownie zmalała liczba bezrobotnych zwolnionych z przyczyn leżących po stronie zakładów pracy. Wielkość tej części zasobu bezrobotnych spadła o nieco ponad 2 tys. osób i aktualnie jest na poziomie analogicznym do notowanego w końcu 2012 roku, ale ponad dwukrotnie wyższym w porównaniu do najniższych wartości odnotowanych w drugiej połowie 2008 roku. Nie odnotowano, natomiast, istotniejszych zmian wśród bezrobotnych będących w szczególnej sytuacji na rynku pracy.

Najnowsze dane (za październik 2015 r.) wskazują, iż zmalała łączna kwota wypłaconych zasiłków dla bezrobotnych.

– Odnotowana zmiana jest najprawdopodobniej pochodną zarówno ogólnego spadku napływu do zasobu bezrobotnych (odnotowanego w październiku), jak i zmiany struktury zasobu bezrobotnych, polegającej na zmniejszającym się udziale bezrobotnych upoważnionych do pobierania tego świadczenia – ocenia Maria Drozdowicz z BIEC.

Ogólny klimat koniunktury w przetwórstwie przemysłowym był w listopadzie oceniany pozytywnie. Ocenom tym towarzyszyły optymistyczne prognozy menedżerów przedsiębiorstw przemysłowych dotyczące zatrudnienia.

– Wartość tej ostatniej składowej uległa nieznacznemu pogorszeniu, ale w listopadzie nadal przeważał niewielki odsetek przedsiębiorstw prognozujących wzrost zatrudnienia nad tymi planującymi zwolnienia – informuje Drozdowicz.

W ujęciu branżowym, najwięcej przyjęć do pracy planowanych jest w poligrafii i reprodukcji zapisanych nośników informacji oraz przez producentów pozostałego sprzętu transportowego. Największe zwolnienia przewidywane są przez producentów wyrobów z pozostałych mineralnych surowców niemetalicznych oraz przez producentów odzieży.

Drozdowicz, rynek pracy, 31.12.15

Otwarta licencja


Tagi


Artykuły powiązane

Z demografii wieje pesymizmem

Kategoria: Demografia
Na koniec marca 2024 r. liczba ludności Polski wynosiła niecałe 37,6 mln i – jak podaje GUS – tym samym zmniejszyła się w porównaniu z analogicznym okresem 2023 r. o 133 tys. osób. Urząd alarmuje, że te niekorzystne trendy obserwowane są od lat. W konsekwencji prognozy pokazują, że pod koniec 2050 r. liczba ludności naszego kraju wyniesie 34,0 mln osób, a w 2060 r. nie przekroczy 31 mln (30,9 mln).
Z demografii wieje pesymizmem

Złoto w oficjalnych aktywach rezerwowych Banca d’Italia

Kategoria: Instytucje finansowe
Gromadzone od 1893 r. przez włoski bank centralny (Banca d’Italia) rezerwy złota stanowią trzeci pod względem wielkości zasób tego kruszcu spośród wszystkich posiadanych przez banki centralne na świecie. Na przestrzeni ostatnich 10 lat wartość złota Banca d’Italia wzrosła ponad dwukrotnie (o około 80 mld euro), zaś od początku XXI w. ponad sześciokrotnie (o ponad 120 mld euro). W latach 2009 i 2019 podjęto próby przejęcia (w różnej formie i skali) kontroli nad zasobem złota zarządzanym przez Banca d’Italia w celu ratowania stanu włoskich finansów publicznych. Inicjatywy te nie doszły ostatecznie do skutku. Ich analiza pozwala jednak spojrzeć, w praktycznym kontekście, na niezmiennie aktualne zagadnienie niezależności banku centralnego oraz przybliżyć jego prawne uwarunkowania oraz ekonomiczne uzasadnienie.
Złoto w oficjalnych aktywach rezerwowych Banca d’Italia

Rośnie współczynnik obciążenia demograficznego

Kategoria: Demografia
Polskie społeczeństwo się starzeje, co wynika chociażby z publikowanych przez GUS danych o zmianach w strukturze ekonomicznych grup wieku ludności. Chodzi o rosnący udział osób w wieku poprodukcyjnym przy zmniejszającym się udziale tych w wieku produkcyjnym i wydłużającym się czasie trwania życia.
Rośnie współczynnik obciążenia demograficznego