Tylko 6,6 proc. wynosiła w październiku stopa bezrobocia rejestrowanego, o 1,6 pkt proc. mniej niż rok temu. To efekt szybko wzrastającego zatrudnienia. Nie wszędzie jednak tak samo szybko znajduje się zajęcie.
O regionalnym zróżnicowaniu rynku pracy najwięcej mówią cokwartalne badania aktywności ekonomicznej ludności (BAEL), z których wynika, że stopa bezrobocia rejestrowanego najniższa jest obecnie w województwie wielkopolskim (zaledwie 4,0 proc. w końcu września), a najwyższa w województwie warmińsko-mazurskim (11,8 proc.). W porównaniu z sytuacją sprzed roku regionalne różnice w poziomie bezrobocia zmniejszyły się z 8,6 do 7,8 pkt proc.
Do regionalnego wyrównania szans droga jeszcze daleka. Zależy ono od tempa wzrostu zatrudnienia w sektorze przedsiębiorstw. Odnotować warto, że w województwie podlaskim zatrudnienie w ciągu ostatniego roku wzrosło aż o 6,7 proc. W województwie świętokrzyskim o ponad 5 proc., ale w innych województwach z wysoką stopą bezrobocia w Polsce wschodniej i centralnej wzrost nie był już tak dynamiczny. W województwach kujawsko-pomorskim, lubelskim, podkarpackim i warmińsko-mazurskim tempo wzrostu nie przekroczyło 4 proc., to poniżej średniej krajowej.
Na większe szanse znalezienia pracy wskazuje liczba ofert pracy w danym regionie. Najwięcej ich było w końcu września w województwie śląskim (18,8 tys.), mazowieckim (12,9 tys.) oraz dolnośląskim (12,5 tys.). O zróżnicowaniu szans znalezienia zatrudnienia w różnych miejscach w kraju lepiej zaś mówi wskaźnik liczby zarejestrowanych bezrobotnych przypadających na 1 ofertę pracy.
Pod tym względem zdecydowanie najlepsza z punktu widzenia pracowników jest sytuacja w zachodniej i północnej części kraju. Przy średnio w skali kraju 10 bezrobotnych na 1 ofertę pracy, w województwach opolskim i śląskim jest ich tylko 5, w dolnośląskim 6, a w lubuskim, wielkopolskim i pomorskim – 7.
Zdecydowanie gorzej jest pod tym względem w województwach, gdzie stopa bezrobocia jest najwyższa. W świętokrzyskim i warmińsko-mazurskim na 1 ofertę pracy przypada 19 bezrobotnych, w podlaskim i lubelskim – 21, a w podkarpackim aż 23 bezrobotnych.
W porównaniu do sytuacji sprzed roku najbardziej poprawiło się w województwie łódzkim, gdzie liczba bezrobotnych na 1 ofertę pracy zmalała z 14 do 9. Jedynym regionem, w którym w ciągu ostatniego roku przybyło bezrobotnych na 1 ofertę pracy jest województwo podkarpackie (z 22 do 23).
>>więcej: GUS o sytuacji społeczno-gospodarczej województw
W styczniu 2020 roku Wielka Brytania formalnie opuściła Unię Europejską. Oczekiwane korzyści z brexitu, poza odzyskaniem suwerenności w zakresie kształtowania prawa i zewnętrznych relacji gospodarczych, jednak się nie zmaterializowały. Widoczny jest natomiast spadek wydajności i konkurencyjności brytyjskiej gospodarki, co wpływa także na kondycję rynku pracy.
