Czy wynagrodzenie minimalne w Polsce jest adekwatne?
Kategoria: Demografia
Prognozy firm wskazują na zwiększony udział firm planujących podwyżki w ciągu roku przy spadku skali podwyżek – podał Narodowy Bank Polski w badaniu „Szybki Monitoring”.
Mimo spadku presji płacowej udział przedsiębiorstw planujących wzrost wynagrodzeń w kolejnym kwartale nieznacznie wzrósł do 33,7 proc. z 33,3 proc. w II kwartale, przy wieloletniej medianie 33,3 proc.
Wzrost tego wskaźnika został wygenerowany przez małe i średnie podmioty, przy jego spadku w grupie dużych przedsiębiorstw.
Największe wzrosty udziału przedsiębiorstw prognozujących wzrost wynagrodzeń odnotowano w budownictwie i przemyśle. Wskaźnik ten obniżył się natomiast w usługach oraz w handlu.
„Prognozy przedsiębiorstw dotyczącego dłuższego horyzontu czasowego, tj. 12 miesięcy, kształtują się podobnie jak prognozy kwartalne – zwiększył się udział przedsiębiorstw planujących wzrost wynagrodzeń do 65,0 proc. z 63,9 proc. w II kw. br.) przy jednoczesnym spadku skali prognozowanej podwyżki (do 5,4 proc. z 6,0 proc.” – napisano. (PAP Biznes)
map/ gor/